Stratégie FoncièreCadreCDITemps plein
Enoé: Producteur français d’énergies vertes et locales
Enoé est un acteur majeur de la transition énergétique, maîtrisant l’ensemble de la chaîne de valeur, de la conception à l’exploitation de centrales photovoltaïques. Nos activités se concentrent sur le solaire et l’hydrogène, avec des solutions photovoltaïques adaptées aux collectivités, entreprises et exploitations agricoles. Enoé exploite plus de 500 sites sur toute la France, à travers son offre de centrales solaires au sol, sur toitures et ombrières. La décarbonation des activités, la valorisation de terrains dégradés et le développement d’un agrivoltaïsme raisonné sont au cœur de sa stratégie.LE POSTE :
Nous recherchons un (e) Chef(fe) de Projets Sol, basé (e) à Nantes. Il/Elle aura pour aura pour missions:- Conduire toutes les étapes du développement, de la validation en comité de sélection jusqu'à la phase de financement.
- Coordonner les études de faisabilité et assurer le suivi des procédures d'instruction.
- Représenter l'entreprise lors des réunions publiques et d'information auprès des élus, services de l'État, et de la population locale.
- Animer les comités internes dédiés au suivi des projets.
- Encadrer la préparation des dossiers d'autorisations administratives en collaboration avec les bureaux d'études et les fonctions support.
- Assurer le suivi d'avancement des projets et produire un reporting régulier via les outils appropriés.
- Mobilité requise : Déplacements fréquents dans les régions Bretagne, Pays de la Loire, Normandie, Poitou-Charentes, ainsi qu'occasionnellement dans les autres agences ou au siège à Marseille.
LE PROFIL :
- Bac +5 : grande école d'ingénieurs, de commerce, Sciences Po, ou master universitaire (droit de l'environnement, urbanisme, énergie ou équivalent).
- Première expérience réussie, ou stages/alternance/engagement associatif significatif.
- Une expérience dans les énergies renouvelables est un plus, mais avant tout, nous valorisons une forte motivation à contribuer à la transition énergétique et écologique.
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :
- Un accord télétravail, pouvant aller jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions
- Un package avantages : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, 6 semaines de congés payés, prise en charge du titre de transport à 50%
- Un accompagnement individualisé avec un parrain
- Une équipe bienveillante, motivée et dynamique
- Pass’sport & Culture : 150 euros de prise en charge sur un abonnement
- Evénements d’entreprise : séminaire et afterworks